ODAK
Üretim ve saha ekiplerinde rol netliği, iş sürekliliği ve kurum içi gelişim.
DERS BAŞLIKLARI
• Görev tanımı ve yetkinlik matrisi • Vardiya planında operasyon ihtiyacı • Yeni çalışan için uyum programı • Eğitim ihtiyacının performans görüşmesine bağlanması
ÖRNEK ÇALIŞMA
Sosyal tesis işletmesindeki mutfak, servis ve teknik ekipler için haftalık sorumluluk matrisi oluşturun. Personel hakları ve çalışma süreleri için kuruma uygulanacak mevzuat ayrıca değerlendirilir.